Administración acepta calendario unitario presentado por la parte social
El pasado 3 de diciembre se celebró la mesa sectorial de educación para acordar el calendario de negociación de las condiciones laborales del profesorado. Finalmente, la Administración ha aceptado la contrapropuesta que la parte social presentó el 27 de noviembre.
Aspectos clave del calendario aceptado
El calendario de negociación tiene varias características positivas:
- Se inicia con la negociación sobre mejoras retributivas antes de Navidad.
- El orden de la negociación sigue las prioridades del colectivo: salarios, ratios y plantillas, burocracia, democracia y currículos.
- Las negociaciones se desarrollarán dentro del marco de la mesa sectorial y finalizarán en febrero, sin extenderse más allá.
Este acuerdo ha sido posible gracias a la movilización y la manifestación unitaria del pasado 15N. Por ello, se enfatiza la importancia de mantener la presión y continuar organizando acciones en los centros educativos. En caso de que las negociaciones no avancen, el sector podría iniciar un ciclo de huelgas.
Jornada de lucha y concentraciones el 10 de diciembre
El próximo 10 de diciembre se realizará una jornada de lucha con concentraciones simultáneas en todos los centros educativos:
- Educación infantil y primaria: al finalizar la jornada de mañana.
- Resto de niveles: durante el recreo.
Se anima a los participantes a llevar carteles unitarios y a difundir la acción en redes sociales con la etiqueta #MilloresLaboralsJa y mención a la consellera Niubò.
Además, el mismo día 10D se convocan concentraciones en los servicios territoriales de Barcelona, Girona, Tarragona y Tortosa a las 12:30 h, y en Lleida a las 18:00 h.
Calendario previsto de negociaciones
- 16 y 18 de diciembre: Mejora de retribuciones.
- 8 de enero: Ratios y plantillas.
- 22 de enero: Reducción de la carga burocrática.
- 5 de febrero: Democracia en los centros.
- 19 de febrero: Currículos consensuados.
Se anima a todo el colectivo a realizar otras acciones el mismo día 10D y a promover el máximo número de asambleas de centro posibles.
